- - Công Ty TNHH PTIT Cần tuyển gấp Hành Chính Văn Phòng
- - Kinh Nghiệm : 1 - 2 năm
- - Bằng Cấp : Trung Cấp
- - Số Lượng Tuyển : 3
- - Làm Việc : Toàn thời gian
- - Chức Vụ : Nhân viên
- - Giới Tính : Không yêu cầu
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- - Khi làm việc bước đầu có người hướng dẫn cụ thể.
- - Được tạo điều kiện trong thời gian nhất định để thích nghi công việc mới.
- - Được đào tạo chuyên môn sâu nếu có năng lực tốt.
- - Tư vấn giới thiệu về các sản phẩm/ dịch vụ theo danh sách data khách hàng tiềm năng công ty cung cấp.
- - Chăm sóc và phát triển nguồn khách hàng
- - Hỗ trợ về mảng hợp đồng và tiến độ hoàn thành.
- - Báo cáo kết quả làm việc cho quản lý.
- - Công việc được trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
- - Lương cơ bản và các chế độ theo BLLĐ.
- - Có cơ chế tăng lương phù hợp theo Năng lực.
- - Được nghỉ các ngày lễ theo chế độ của nhà nước.
- - Môi trường làm việc thân thiện, Có cơ hội nâng cao trình độ, nghiệp vụ chuyên môn.
- - Đi làm ngay sau khi được tuyển.
- - Hưởng đầy đủ chế độ lương thưởng và BHXH.
- - Hỗ trợ đặc biệt cho nhân viên. làm việc trung thành lâu dài. có phẩm chất năng lực.
- - Được tham gia khóa hướng dẫn, đào tạo nghiệp vụ trước khi vào làm việc chính thức ( training vẫn được nhận lương )
- - Chỉ thử việc duy nhất 1 tháng.
- - Không áp doanh số.
- - Được cân nhắc lên vị trí trưởng nhóm nếu làm việc tốt.
- - Được ký hợp đồng lao động và hưởng các chế độ bảo hiểm theo quy định nhà nước sau thời gian thử việc.
- - Thời gian làm việc: sáng 8h00-12h00; chiều 13h30 – 17h00 ( nghĩ chiều thứ 7 và chủ nhật ).
- - Du lịch định kỳ hàng năm.
- - Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp có nhiều cơ hội thăng tiến.
- - Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty.
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
- - Có tinh thần làm việc nghiêm túc có trách nhiệm
- - Có tinh thần học hỏi cầu tiến.
- - Trung thực trong công việc.
- - Kinh nghiệm. Quá trình học tập và Làm việc Nếu có (cung cấp đủ thông tin).
- - CMND photo (Mang theo khi đến phỏng vấn).
- - Đơn xin việc ghi rõ vị trí ứng tuyển (Kèm theo hồ sơ khi đến phỏng vấn).
- - Văn bằng, chứng chỉ Nếu có (Mang theo khi đến phỏng vấn).
- - Hoăc đến phỏng vấn Trao đổi trực tiếp.
- - Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm mảng thương mại điện tử ( không có kinh nghiệm vẫn được đào tạo )
- - Sinh năm 1992-1997
- - Năng động, nhiệt tình, chăm chỉ.
- - Có khả năng giao tiếp tốt, xử lý tình huống khéo léo.
- - Có tinh thần học hỏi, trách nhiệm cao trong công việc.
Phòng Nhân Sự