CTCP Thép ATAD Tuyển Nhân Viên Văn Phòng Lương 20Tr

Nơi làm việc: Hồ Chí Minh

Địa chỉ: SỐ. 283 Hùng Vương, Phường. 9, Quận. 5

Người đăng: Phòng Nhân Sự

Mức lương: 20 - 30 Triệu

Email: sales@atad.vn

Số điện thoại: 02839260666

Ngày đăng: Thứ tư, 31/07/2019, 10:01 GMT+7

Lượt xem: 195

•  - CTCP Thép ATAD Cần tuyển gấp Phó Phòng Quản Lý
•  - Kinh Nghiệm : 5 Năm
•  - Bằng Cấp : Đại Học
•  - Số Lượng Tuyển : 1
•  - Làm Việc : Toàn thời gian 
•  - Chức Vụ : Nhân viên
•  - Giới Tính : Không yêu cầu 

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• -  Khi  làm việc bước đầu có người hướng dẫn cụ thể.
• -  Được tạo điều kiện trong thời gian nhất định để thích nghi công việc mới.
• -  Được đào tạo chuyên môn sâu nếu có năng lực tốt.
• -  Quản lý điều hành, giám sát mọi công tác của các Trưởng nhóm CHT, BCH CT, nhân viên VP theo nhiệm vụ và quyền hạn đã được Trưởng phòng thi công phân công.
• -  Quản lý, giám sát, theo dõi và đôn đốc các Trưởng nhóm CHT, BCH CT, nhân viên VP làm tốt công việc và chịu trách nhiệm về mọi công tác trước Trưởng phòng thi công.
• -  Xây dựng kế hoạch lắp dựng cho từng công trình cụ thể.
• -  Theo dõi kế hoạch sản xuất.
• -  Tham gia xây dựng các quy trình công việc của phòng nhằm đáp ứng các yêu cầu công việc.
• -  Triển khai thực hiện các kế hoạch công việc theo yêu cầu đề ra.
• -  Triển khai thực hiện theo các quy trình được duyệt.

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG

• - Lương cơ bản và các chế độ theo BLLĐ.
• - Có cơ chế tăng lương phù hợp theo Năng lực.
• - Được nghỉ các ngày lễ theo chế độ của nhà nước.
• - Môi trường làm việc thân thiện, Có cơ hội nâng cao trình độ, nghiệp vụ chuyên môn.
• - Đi làm ngay sau khi được tuyển.
• - Hưởng đầy đủ chế độ lương thưởng và BHXH.
• - Thu nhập thỏa thuận theo năng lực. Thưởng cuối năm 2 – 3 tháng lương;
• - Thời gian làm việc: 8h00 – 17h30, nghỉ 2 thứ bảy/tháng;
• - Teambuilding & nghỉ mát hàng năm: chế độ thăm hỏi, tặng quà sinh nhật, 8/3, 20/10, 30/4

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

• - Có tinh thần làm việc nghiêm túc có trách nhiệm
• - Có tinh thần học hỏi cầu tiến.
• - Trung thực trong công việc.
• - Kinh nghiệm. Quá trình học tập và Làm việc Nếu có (cung cấp đủ thông tin).
• - CMND photo (Mang theo khi đến phỏng vấn).
• - Đơn xin việc ghi rõ vị trí ứng tuyển (Kèm theo hồ sơ khi đến phỏng vấn).
• - Văn bằng, chứng chỉ Nếu có (Mang theo khi đến phỏng vấn).
• - Bằng cấp: Đại học chuyên ngành Xây dựng Dân dụng & Công nghiệp.
• - Có Kiến thức, kinh nghiệm về lĩnh vực: Xây Dựng, Lắp dựng.
• - Có ít nhất 03 năm kinh nghiệp làm PM, 02 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực quản lý phòng ban, bộ phận.
• - Kinh nghiệm: 5-8 năm vị trí tương đương.
• - Kiến thức tổng quát về quản lý nhân sự, hành chính, kế toán, hợp đồng.
• - Kỹ năng giao tiếp tốt, thương thảo.
• - Tiếng Anh: nói, viết lưu loát.
• - Am hiểu hệ thống ISO 9001-2008.
• - Xử lý tình huống quyết đoán và theo quy định công ty.
• - Sử dụng được vi tính văn phòng, phần mềm Microsoft Office, Microsoft Project, AutoCad, Tekla.
• - Trung thực, cẩn thận, nhiệt tình trong công việc, ham học hỏi và có ý chí cầu tiến.

Phòng Nhân Sự