CTCP Hàng Không VIETJET Tuyển Nhân Viên Văn Phòng Lương 15Tr

Nơi làm việc: Hà nội

Địa chỉ: Đơn nguyên 1- Nhà 2C - Khu Đoàn ngoại giao Vạn Phúc - Ngọc Khánh - Ba Đình

Người đăng: Phòng Nhân Sự

Mức lương: 15 - 20 Triệu

Email: info@vietjetair.com

Số điện thoại: 02835471866

Ngày đăng: Thứ ba, 13/08/2019, 10:11 GMT+7

Lượt xem: 851

•  - CTCP Hàng Không VIETJET Cần tuyển gấp Nhân Viên Văn Phòng
•  - Kinh Nghiệm : 1 - 2 Năm
•  - Bằng Cấp : Đại Học
•  - Số Lượng Tuyển : 3
•  - Làm Việc : Toàn thời gian 
•  - Chức Vụ : Nhân viên
•  - Giới Tính : Nam - Nữ

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• -  Khi  làm việc bước đầu có người hướng dẫn cụ thể.
• -  Được tạo điều kiện trong thời gian nhất định để thích nghi công việc mới.
• -  Được đào tạo chuyên môn sâu nếu có năng lực tốt.
• -  Thực hiện và quản lý công tác bán sản phẩm CA tại các thị trường nội địa theo chỉ tiêu kinh doanh được giao⁄
• -  Thực hiện và quản lý công tác chăm sóc và phát triển khách hàng doanh nghiệp
• -  Nghiên cứu thị trường, để xuất chính sách, sản phẩm dịch vụ phù hợp với từng khu vực thị trường, lập kế hoạch hành động khai thác thị trường
• -  Thực hiện báo cáo doanh thu liên quan đến hoạt động kinh doanh, thị trường có liên quan
• -  Thực hiện các công việc khác khi có yêu cầu

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG

• - Lương cơ bản và các chế độ theo BLLĐ.
• - Có cơ chế tăng lương phù hợp theo Năng lực.
• - Được nghỉ các ngày lễ theo chế độ của nhà nước.
• - Môi trường làm việc thân thiện, Có cơ hội nâng cao trình độ, nghiệp vụ chuyên môn.
• - Đi làm ngay sau khi được tuyển.
• - Hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT của nhà nước.
• - Mức lương và thu nhập hấp dẫn, lên tới 14-16 tháng lương quy đổi trong 1 năm
• - Môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp, văn hóa doanh nghiệp có thương hiệu
• - Được đào tạo, có cơ hội phát triển và thăng tiến
• - Đầy đủ chế độ theo Luật lao động hiện hành

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

• - Có tinh thần làm việc nghiêm túc có trách nhiệm
• - Có tinh thần học hỏi cầu tiến.
• - Trung thực trong công việc.
• - Kinh nghiệm. Quá trình học tập và Làm việc Nếu có (cung cấp đủ thông tin).
• - CMND photo (Mang theo khi đến phỏng vấn).
• - Đơn xin việc ghi rõ vị trí ứng tuyển (Kèm theo hồ sơ khi đến phỏng vấn).
• - Văn bằng, chứng chỉ Nếu có (Mang theo khi đến phỏng vấn).
• - Trình độ chuyên môn: Đại hoc
• - Kinh nghiệm: 1-2 năm ở vị trí tương đương
• - Kiến thức chuyên ngành: Quản trị kinh doanh, kinh tế
• - Yêu cầu khác: Có khả năng đi công tác thường xuyên

Phòng Nhân Sự