CTCP CN & TM Systech Tuyển Hành Chính Văn Phòng

Nơi làm việc: Hà nội

Địa chỉ: Số. 48 Tố Hữu , Quận. Nam Từ Liêm

Người đăng: Ms.Thu Hà

Mức lương: 15 - 20 Triệu

Email: cuasat789@gmail.com

Số điện thoại: 0869941906

Ngày đăng: Thứ tư, 02/01/2019, 11:12 GMT+7

Lượt xem: 206

•  - CTCP CN & TM Systech Cần tuyển gấp Nhân viên Hành Chính Văn Phòng
•  - Kinh Nghiệm : 5 Năm
•  - Bằng Cấp : Đại Học
•  - Số Lượng Tuyển : 1
•  - Làm Việc : Toàn thời gian 
•  - Chức Vụ : Trưởng Phòng
•  - Giới Tính : Không yêu cầu 

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• -  Khi  làm việc bước đầu có người hướng dẫn cụ thể.
• -  Được tạo điều kiện trong thời gian nhất định để thích nghi công việc mới.
• -  Được đào tạo chuyên môn sâu nếu có năng lực tốt.
• -  Lập kế hoạch nhân sự cho phòng HC-NS đảm bảo đủ nhân sự làm việc và hiệu quả;
• -  Phân công công việc cho nhân viên, giám sát, hướng dẫn, hỗ trợ và đánh giá kết quả thực hiện công việc của toàn thể công ty định kỳ hàng tháng;
• -  Lập kế hoạch Đào tạo và phát triển định hướng công việc cho nhân viên dưới quyền.
• - Quản lý và kiểm soát tài sản của phòng và chịu trách nhiệm trước ban giám đốc;
• - Quản lý, kiểm soát các tài liệu, công văn, giấy tờ của phòng HC-NS theo hệ thống.

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG

• - Lương cơ bản và các chế độ theo BLLĐ.
• - Có cơ chế tăng lương phù hợp theo Năng lực.
• - Được nghỉ các ngày lễ theo chế độ của nhà nước.
• - Môi trường làm việc thân thiện, Có cơ hội nâng cao trình độ, nghiệp vụ chuyên môn.
• - Đi làm ngay sau khi được tuyển.
• - Hưởng đầy đủ chế độ lương thưởng và BHXH.
• - Hỗ trợ đặc biệt cho nhân viên. làm việc trung thành lâu dài. có phẩm chất năng lực.
• - Được hỗ trợ ăn trưa 30.000/ ngày.
• - Được thường xuyên tham gia các khóa đào tạo về kỹ năng và nghiệp vụ chuyên môn, bao gồm các khóa đào tạo nội bộ, đào tạo bên ngoài (Trong nước/ nước ngoài).
• - Tại Systech, bạn sẽ được làm việc trong 1 môi trường chuyên nghiệp, mọi cam kết đều được thể hiện bằng văn bản.
• - Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi lễ, tết, hiếu hỉ...
• - Được tham gia bảo hiểm xã hội (Công ty đóng 32%), bảo hiểm chăm sóc sức khỏe (PVI care), bảo hiểm nhân thọ theo quy định của Công ty.
• - Được khám sức khỏe định kỳ hàng năm.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

• - Có tinh thần làm việc nghiêm túc có trách nhiệm
• - Có tinh thần học hỏi cầu tiến.
• - Trung thực trong công việc.
• - Kinh nghiệm. Quá trình học tập và Làm việc Nếu có (cung cấp đủ thông tin).
• - CMND photo (Mang theo khi đến phỏng vấn).
• - Đơn xin việc ghi rõ vị trí ứng tuyển (Kèm theo hồ sơ khi đến phỏng vấn).
• - Văn bằng, chứng chỉ Nếu có (Mang theo khi đến phỏng vấn).
• - Hoăc đến phỏng vấn Trao đổi trực tiếp.
• -Tốt nghiệp ĐH trở lên, ưu tiên chuyên ngành Quản trị nhân sự, Kinh tế lao động, Quản trị kinh doanh…
• - Có kiến thức chuyên sâu về Lao động tiền lương, quản lý nhân sự như: Tuyển dụng, đào tạo, huấn luyện; Hiểu biết về hệ thống thông tin nhân sự, quan hệ lao động.
• - Có thâm niên công tác và đạt thành tích tốt ở vị trí quản lý cấp trung ít nhất 05 năm trở lên;
• - Đã có kinh nghiệm để giải quyến tốt các mâu thuẫn trong lao động xảy ra bên trong và bên ngoài Công ty.

Ms.Thu Hà